Benoem iemand anders als directeur (6/6)
De overgrote meerderheid van alle ondernemers start een eigen bedrijf, vanwege hun verlangen naar een bepaalde vorm van persoonlijke vrijheid.

Ze willen zelf de werktijden bepalen, uit een ‘rat race’ stappen, goed verdienen, hun eigen ideeën implementeren, en meer genieten van het leven.
Echter, veel ondernemers beginnen hun bedrijf zonder het doel van persoonlijke vrijheid voor ogen te houden. In plaats van het ontsnappen aan nadelen van een traditionele baan, voelen ze zich gevangen door de verantwoordelijkheid van het runnen van hun bedrijf. Dit resulteert vaak in minder vrije tijd dan voorheen en meer stress.
Hoe dan? Ik heb jullie de afgelopen weken meegenomen in een serie van 6 blogs ‘Stap weg uit je bedrijf voor meer persoonlijke vrijheid’.
Dit is de laatste in de serie, waarbij alle puzzelstukjes op hun plaats vallen, de kaders zijn gesteld en de zaken beginnen op gang te komen. Nu is dan ook de tijd aangebroken voor de ondernemer om een stapje terug te doen en iemand anders de leiding te geven.
Het lag idealiter al klaar bij de start van het bedrijf, zodat capabele en betrouwbare mensen al opgeleid en voorbereid zijn op de rol. Wanneer anderen zich richten op het management en de administratie, kan de ondernemer beginnen aan zijn of haar nieuwe leven.
Het belonen van iemand die bewijst dat hij of zij het bedrijf kan leiden, maakt zijn of haar dromen waar en inspireert hun verantwoordelijkheidsgevoel.
Door de teugels aan iemand anders te geven, bereikt de eigenaar een hoger niveau van persoonlijk genot en financiële beloningen. Hiermee realiseert de ondernemer de kracht van echte vrijheid.
Hij of zij heeft nu een winstgevend bedrijf, een passief inkomen en iemand anders die voor het bedrijf zorgt. Het is nu mogelijk om te investeren in andere winstmogelijkheden. Omdat de ondernemer meer dan genoeg geld heeft om van te leven, is elke investering die vruchten afwerpt een toevoeging aan de stapel van geld, creatieve energie en visionair kapitaal.
Dat deze serie resoneert, blijkt wel door de hoeveelheid gesprekken en trajecten die de afgelopen weken met mij zijn gestart en het aantal likes en views. Er is duidelijk behoefte aan advies en hulp voor deze specifieke groep ondernemers die om de één of andere reden even vast zijn komen te zitten in hun bedrijf.
In hoofdlijnen gaat het bij deze groep ‘té hard’ of ‘té langzaam’ met de groei van hun bedrijf, met vooral het gebrek aan persoonlijke vrijheid als gevolg.
Doordat ik beide situaties aan den lijve heb meegemaakt, en weet hoeveel stress dat dan oplevert, is het ‘mijn missie’ om deze vele ondernemers die in deze fase vast zijn komen te zitten weer vlot te trekken met een specifieke aanpak.
Ik help ze bij het weer op de rails krijgen van hun bedrijf of bedrijven, maar dan met ‘meer persoonlijke vrijheid’, als uiteindelijke doel.
Een keertje kennismaken?
Testimonial
Wij helpen ondernemers om niet alleen in hun bedrijf te werken, maar vooral eraan.
Bij Bold & Beyond geloven we dat groei begint bij lef: durven kiezen voor strategie, voor innovatie en voor de volgende stap. Wij begeleiden gedreven ondernemers die willen bouwen, schalen en versnellen.
Onze aanpak is persoonlijk, doelgericht en direct. We brengen helderheid in je strategie, dagen je uit om buiten je comfortzone te treden en geven je de tools om met vertrouwen te groeien. Met jarenlange ervaring in het leiden en opschalen van bedrijven weten we wat werkt en wat niet.
Wij zijn er voor ondernemers die:
✔️ Ambitie hebben en willen groeien
✔️ Willen leren hoe ze slimmer werken, niet harder
✔️ Openstaan voor eerlijke en directe feedback
✔️ Op zoek zijn naar strategieën die écht impact maken
???? Ready to build, scale, and accelerate?
Laten we samen de volgende stap zetten.